Ieri, 27 decembrie 2017, la sediile unităţilor au avut loc festivităţile de primire şi repartizare la noile locuri de muncă a celor 1.504 absolvenţi ai Şcolilor de agenţi de poliţie şi subofiţeri ale MAI, promoţia decembrie 2017.
Aceștia au început pregătirea în luna septembrie a anului trecut și reprezintă prima generație care a avut curricula adaptată reducerii perioadei de școlarizare, de la 2 ani la 1 an, conform pachetului de măsuri adoptat în vederea diminuării deficitului de personal, deficit pe care SNPPC l-a indicat permanent, în cursul anului curent, ca fiind una dintre principalele cauze cu implicaţii negative asupra capacităţii operaţionale, dar şi asupra siguranţei fizice a poliţiştilor planificaţi singuri în misiuni.
Concret, numărul personalului MAI creşte, de la 1 ianuarie 2018, cu 795 de polițiști, 342 de jandarmi, 143 de polițiști de frontieră și 224 de pompieri, iar anul viitor vor intra în sistem aproximativ 7.800 de angajați, dintre care aproape 6.000 reprezintă promoțiile iulie 2018 și decembrie 2018 ale instituțiilor de învățământ din Sistemul de apărare ordine publică și securitate națională.
Conform Memorandumului aprobat în ședința de Guvern din luna octombrie a.c., peste 1.800 de persoane vor mai fi încadrate, în 2018, din sursă externă. În acest fel, MAI estimează că deficitul de personal, de aproximativ 25.000 angajaţi, se va reduce, în următoarele 12 luni, cu cca 30%.
SNPPC le adresează tinerilor absolvenţi felicitări pentru cariera aleasă şi îi aşteaptă în marea familie a sindicatului nostru pe cei mai tineri poliţişti, pentru a le reprezenta cu fermitate drepturile şi interesele profesionale, sociale şi economico-financiare!
BIROUL EXECUTIV CENTRAL
